vom 28. März 2017 5 (+1) Frage/n an Henrik Zaborowski Wenig Bereitschaft zum „einfach mal ausprobieren“ mehr Informationen
Stefan Döring - Wirtschaftspädagoge und Betriebswirtschaftler; Berater, Trainer und Autor vom 24. März 2017 5 (+1) Frage/n an Stefan Döring HR neu denken - den Kunden zuhören mehr Informationen
Henner Knabenreich - Mr. „pm2null“; HR-Blogger und Recruiting-Spezialisten vom 22. März 2017 5 (+1) Frage/n an Henner Knabenreich HR muss raus aus der Komfortzone mehr Informationen
Barbara Braehmer – Sourcing-Spezialistin vom 15. März 2017 5 (+ 1) Fragen an Barbara Braehmer von intercessio Aus Personalern werden Change-Manager mehr Informationen
Gilbert Dietrich - Personaler und Philosoph vom 12. März 2017 5 (+1) Frage/n an Gilbert Dietrich HR und mehr Autonomie für Mitarbeiter mehr Informationen
Timm Kuhlmann - Teamleiter bei einem privaten Bildungsträger vom 06. März 2017 5 (+1) Frage/n an Timm Kuhlmann Dem Personaler gefallen? mehr Informationen
Gerhard Kenk - HR-Insider & Job-Börsen-Experte vom 03. März 2017 5 (+1) Frage/n an Gerhard Kenk vom Crosswater Job Guide Beseitigung von Ungerechtigkeiten vs. disruptive Digitalisierung mehr Informationen
Norbert Janzen - Geschäftsführer und Arbeitsdirektor der IBM Deutschland vom 01. März 2017 5 (+ 1) Frage/n an Norbert Janzen - CHRO von IBM DACH Digitale Kompetenz entscheidet über Erfolg mehr Informationen
